Como Calcular sua Rescisão CLT: Direitos e Descontos Explicados
Equipe Ferramenta Inteligente
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Entendendo seus Direitos
O momento da rescisão contratual no regime CLT pode ser confuso devido à complexidade da legislação trabalhista brasileira. Entender as verbas rescisórias garante que você receba o que é justo.
Tipos de Rescisão
Os direitos variam drasticamente dependendo da forma do desligamento:
- Demissão sem Justa Causa: Dá direito a todas as verbas (aviso prévio, férias proporcionais, 13º proporcional, saldo de salário) além da multa de 40% sobre o FGTS e acesso ao Seguro Desemprego.
- Pedido de Demissão: Você perde o direito à multa de 40% do FGTS, ao saque do FGTS e ao Seguro Desemprego. Além disso, pode ter que pagar o aviso prévio caso decida não cumpri-lo.
- Demissão por Justa Causa: O cenário mais restritivo. O trabalhador recebe apenas saldo de salário e férias vencidas (se houver).
A Importância das Calculadoras
Evite fazer o cálculo manualmente, pois descontos de INSS e IRRF seguem tabelas progressivas anuais. Utilize uma calculadora exata de rescisão informando seu salário bruto e datas precisas de admissão e demissão.